График работы:полная занятость Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
Образование: высшее строительство/жкх или наличие профильного дополнительного образования
- наличие опыта работы в эксплуатации жилого фонда, начальником участка от 3 лет
- знания, умения, навыки: знание нормативно-правовой документации, регламентирующей эксплуатацию и обслуживание мкд, правил и норм технической эксплуатации, в т. Ч. Исик, правил охраны труда при проведении работ по эксплуатации и обслуживанию мкд; знание методов и инструментов, навыки взаимодействия с собственниками, государственными и муниципальными органами власти и управления, партнерами; пк - уверенный пользователь ms office (word, excel)
- личностные качества: лидер с активной жизненной позицией, способный принять решение и нести ответственность, вдохновить других на достижение нужного результата, выстроить конструктивное взаимодействие и лояльные отношения с самым сложным клиентом
- готовность к ненормированному режиму работы
Требования
- организация и координация деятельности участка (8/23/27 мкд г. Королёв, в подчинении 16-19 чел - техники-смотрители, слесари-сантехники, сварщики, разнорабочие)
- обеспечение сохранности и надлежащего состояния общего имущества мкд, благоприятных и безопасных условий проживания граждан, качественного предоставления коммунальных услуг
- организация комплекса работ по эксплуатации и обслуживанию общего имущества мкд:
- обеспечение эксплуатации мкд, непрерывной работы общедомовых исик (тепло/электро/водо - снабжения/отведения), благоустройства придомовых территорий
- разработка, организация и контроль исполнения планов и графиков проведения работ по технической эксплуатации и обслуживанию, по повышению санитарного содержания, безопасного проживания и энергоэффективности
- организация и контроль выполнения наряд-заказов
- контроль эксплуатации используемой техники, инвентаря
- организация ежедневной работы с собственниками мкд:
- прием и обработка заявок, предложений, жалоб
- обеспечение информацией, консультирование по вопросам технической эксплуатации и обслуживанию общего имущества мкд
Условия работы
Место работы: г. Королев, работа в офисе 15% рабочего времени, на жилом фонде - 85%
- график работы: пн-пт 8. 30-17. 30, выходные сб, вс
- заработная плата "белая": оклад 65 000 руб (до вычета налогов), возможны премии
- возможность карьерного роста в государственных структурах и градоообразующих предприятиях в рамках муниципального проекта "кадровый резерв"
- оформление, гарантии и компенсации в соответствии с трудовым законодательством рф
- корпоративная сотовая связь, спецодежда
Дополнительная информация
опыт работы: от 3 лет
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ЖКО на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «другие специальности» в Московской области - 18600 руб.
Сегодня вакансия другие специальности требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы другие специальности,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию другие специальности в Московской области, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа другие специальности в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии другие специальности в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы другие специальности
в Московской области, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
