Вакансия Начальник планово-экономического отдела в компании ООО "ТОЗ-Энерго" Серпухов

1. Руководство деятельностью отдела, выполнение возложенных на отдел задач и функций. 2. Разработка перспективных и текущих планов и бюджетов производственно-хозяйственной деятельности общества. 3. Контроль за исполнением утвержденных планов и бюджетов. Подготовка в установленном порядке отчетности по исполнению планов и бюджетов общества. 4. Разработка перечня мест возникновения затрат и справочников видов деятельности общества. 5. Расчет тарифов на оказание услуг и подготовка обосновывающих материалов для их утверждения в органах регулирования тарифов по субъектам регулирования. 6. Формирование и направление в региональные регулирующие органы материалов для установления тарифов по регулируемым видам деятельности, подготовленных в соответствии с требованиями законодательства. 7. Взаимодействие с органами регулирования тарифов по согласованию представленных на утверждение материалов. Из выполнения показателей и условий премирования работниками общества. 8. Формирование годового отчета об итогах производственно-хозяйственной деятельности. 9. Раскрытие информации в соответствии требованиями действующего законодательства российской федерации, предъявляемыми к организациям, осуществляющим регулируемые виды деятельности. 10. Формирование отчетности по запросам министерства промышленной и торговли рф.

1. Работа в стабильной и активно развивающейся компании. 2. Официальное трудоустройство в соответствии с тк рф с первого дня работы. 3. Пятидневная рабочая неделя. Нормированный рабочий день с 08 ч. 00 мин. До 17 ч. 00 мин. 4. Стабильная выплата заработная плата 2 раза в месяц. 5. Возможность установления персональной надбавки. 6. Ежегодные творческие конкурсы и корпоративные мероприятия для работников и детей работников. 7. Стимулирующие выплаты и меры социальной поддержки:- премии за выполнение особо важных задач и высокие производственные результаты;- премии ко дню защитника отечества, международному женскому дню, дню энергетика, а также в связи с юбилейными датами;- материальная помощь к ежегодному отпуску;- материальная помощь в связи с рождением детей, регистрацией брака, смертью близких родственников;- материальная помощь работникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации- оплата путевок детям в возрасте от 7 включительно в оздоровительные лагеря, санатории и профилактории;- оплата детских новогодних подарков к новому году и (или) билетов на новогодние представления;- дополнительные оплачиваемые дни отдыха в связи с рождением детей, регистрацией брака, смертью близких родственников.

График работы: полный рабочий деньопыт работы: от 5 леттребования: 1. Высшее профессиональное экономическое образование. 2. Стаж работы по специальности (на руководящих должностях) не менее 3 лет. 3. Знание основ бухгалтерского и управленческого учета. 4. Знание программ excel, word, powerpoint, 1с на уровне опытного пользователя. 5. Знание нормативно-правовых актов по планированию, учету и анализу деятельности предприятия. 6. Умение работать в режиме многозадачности, исполнительность, высокий уровень ответственности, самоорганизованность.
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ООО "ТОЗ-Энерго" на serverjob.ru

ООО "ТОЗ-Энерго"